Empowerment
A determinar
Av. Callao 661, C.A.B.A

CURSOS TODO EL AÑO

Descripción del Curso

El curso permite desarrollar procesos de autoconfianza para emprender nuevos retos profesionales. Provee herramientas de independencia responsable para alcanzar un objetivo

Objetivos del temario

  • Desarrollar visión de autonomía y desarrollo del perfil

  • Considerar todas las variables para potenciar el desarrollo

  • Generar una metodología individual de autodesarrollo

A qué público está dirigido

Dirigido a empleados o estudiantes avanzados y todos aquellos interesados en adquirir, profundizar y actualizar sus conocimientos en la temática.

Requisitos requeridos

El curso es integral, requiere un nivel educativo equivalente a primaria completa. Estudiante avanzado o empleado con ganas de desarrollarse o Emprendedores. Es Arancelado.

Duración Programada

El curso tiene una duración de 3 horas presenciales, a desarrollarse durante 1 clase

Términos y Condiciones

NO SE REALIZAN DEVOLUCIONES DE DINERO -La apertura del curso está sujeta a la cantidad mínima de inscritos -Las fechas de inicio de los cursos están sujetas a movilidad. Para obtener el descuento debe ser presentado el carnet estudiantil vigente. Los cursos incluyen material sin costo extra, en general lo enviamos vía mail.

FECHA

2020

MODALIDAD

Presencial

DURACIÓN

3 horas

LUGAR

Av. Callao 661, C.A.B.A.

ARANCEL

Consultar valor para empresas

IMPORTANTE

Curso bajo modalidad incompany

Medios de Pago

Efectivo

Pago en línea

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NUESTROS CURSOS INCLUYEN

 Certificado de Asistencia

Manual del tema

Ejercicios Guía

Videos y/o textos con explicaciones teórico-prácticas paso a paso

Acceso al servicio de Tutorías OnLine 

Temario

Autodesarrollo

  • Definición de Empowerment

  • Qué ofrece el Empowerment

  • Niveles de Empowerment

  • Planeamiento de Objetivos del autodesarrollo

  • Seguimiento del plan

  • Autoevaluación y Motivación

  • Comportamientos que definen a una empresa con Empowerment

  • Factores necesarios y circuito básico de trabajo

  • Factores necesarios: factores clave

  • Factores necesarios: receptividad del empowerment

  • Circuito básico de trabajo: círculo de empowerment

  • Indicadores clave de Empowerment

  • Proceso de empowerment individual: estadios

  • Proceso de empowerment individual: puntos fuertes y puntos débiles personales

  • Nuevas habilidades

  • Niveles de desarrollo en la práctica del empowerment

  • Estadios de empowerment personal

  • Indicar los factores inhibidores de la actitud personal

  • Identificar los IPEs (Inhibidores Personales de Empowerment)

  • Independencia y Toma de decisiones orientada al liderazgo

  • Autonomía responsable

  • Desarrollo del plan de relevo y sucesión como meta profesional

Entrega de CERTIFICADOS

La distancia entre querer y poder se acorta con el entrenamiento

Comunícate con nosotros llamando al 5258-6804
Horario de atención: Lun. a Vie. de 9 a 18hs

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